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第五百五十三章 高管会议(1 / 1)

中部区域提名人选上报董事会后,很快就得到了董事会妁复,张伟正式被委任为华洋公司总经理,并且在华洋公司网站进行公告。

张伟成为华洋公司的总经理,可以说是彻底结束了汪晨宇的时代,华洋公司也面临着新的权力分配,汪晨宇的势力势必要受到清洗。

华洋公司众多的员工也都心情忐忑,不知道张伟升任总经理后,会不会对公司进行大规模的改革,从而影响到他们每个人的利益。

华洋公司的这种动荡情况,张伟自然也了解到了,所以在正式上任的第二天,就宣布要召开华洋公司高层会议,并且安排到了今天上午召开。

这次能够参加会议的人选,都是总监一级的公司高管,有资格参加会议的也不过二十人,但是正是这个二十个人,却代表了华洋公司的各个部门。

清晨,华洋大厦八层的会议室里,陆陆续续的有人走进去,这些人无一不是华洋公司的高管,营销部副总程志远,产品研发部副总廖明生,扩展中心部副总吴启华,人事部总监于东升······

众多的高管围坐在会议桌周围,三五成群的小声的议论着,显然对于这次的会议十分看重,毕竟这关系到他们每个人的权力和前途。

“咯吱······”就在此时,会议室的门再次被打开了,一开始还有些人不太在意,只是本能的抬头望了一眼。

然而,在看到走进会议室的人之后,都不约而同的站起身来,对着走进会议室的男子说道:

“张总!”

“张总早!”

“张总,您来了。”

这个走进会议室的男子不是别人,正是刚升任华洋公司的总经理张伟。

“大家早上好,都不用客气,请坐吧。”张伟对着众人点头示意道。

“谢谢。”

“谢谢,张总。”众人都注视着张伟,点头应是的同时,也各自坐在了自己的位置上。

“这么早把大家召集过来开会估计很多人可能不适应。”张伟笑着说了一句,而后对着一旁的助理田文文,道:

“小田,把准备的咖啡给大家端上来吧。”

田文文点头应是之后,就从会议室走了出去,再次走进会议室的时候,手里却是端了一个盘子里面摆放着不少的咖啡杯。

田文文带着其余的几个助理,给每一个高管都倒上一杯咖啡,整个屋子里立时多了一分香气热气腾腾的咖啡仿佛给会议室增添了一分温暖。

“咱们今天是第一次开会,我主要是跟大家谈谈心,也用不着太过正式,大家有什么问题和想法,也可以主动的跟我提出来。”张伟右手摩擦着咖啡杯,扫视了众人一眼,说道。

“张总,我们营销部没有任何问题,绝对服从您的安排。”程志远拍着胸脯信誓旦旦的说道。

之前,程志远没想到张伟能够上位,所以在三人应聘的那一天他只要是顾着巴结苏明了,甚至面试结束后还请苏明吃饭,谁曾想最后当上总经理的是张伟。

为了能够挽回在张伟面前的形象程志远自然要表现一番,所以才会第一个出声符合,也算是对于张伟的一种支持。

“张总,我们产品研发部也没问题。”廖明生也笑着说道。

“张总,我们扩张中心部也没问题。”吴启华也符合了一声,道。

吴启华和廖明生也是华洋公司副总,但是比起工程部和营销部来说

权力相对要小了许多,所以一般表现的十分低调也很少在会上进行发言。

“行,有各位副总的支持,那我就放心了。”张伟呵呵一笑,打趣道。

会议室又沉默了片刻后,张伟缓缓的开口说道:

“既然大家都没有什么问题,那么我就在说上两句,我之前是华洋公司的工程部副总,现在升任了华洋公司的总经理,副总的职务自然要空缺下来,为了保证公司各项工作的顺利进行,这个职务要要尽快的有人接替。”

张伟的话说道这的时候,立刻吸引了所有人的注意力,华洋公司职权最重的就是工程部,工程部副总也一直被视为二号人物,也由不得众人不关心这件事。

“张总说得对,我也觉得工程部副总的人选,应该尽快的选定、上任。”人事部总监于东升点头附和道。

汪晨宇升任中部区域副总裁后,于东升作为汪晨宇的心腹,在华洋公司的地位显得有些尴尬,如果无法获取张伟的信任,也很难坐稳人事部总监的职务。

“我支持张总的决定,工程部副总的耻很重要,为了保证各个施工项目的顺利,确实应该尽早妁定副总人选。”建设部总监周坤眼前一亮,说道。

周坤是工程部下属的三个总监之一,而且是资历最老的一个总监,可以说工程部副总的有力竞争者,自然不愿意放弃这个机会。

听到要选定工程部副总的人选,田海文也是心中一动,不过随即又露出一丝失望之色,他进入华洋公司的时间太短,短时间内不可能进行升职。

不过,有着张伟这个大靠山在,田海文的前途一片光明,所以他并不担心以后的发展,只要尽可能的做好工作,显示出自己的能力就行。

“于总监、谢总监,这件事情就由你们两人负责,公开招聘工程部副总的人选,对于咱们公司内部应聘的员工,可以进行优先录取的原则。”张伟点了两人的名字,吩咐道。

张伟之所以这么决定,虽然对外部应聘者不公平,但是却可以笼络华洋公司内部的人心,也能够短时间内帮助张伟控制华洋公司。

果然在听到了张伟的话之后,会议室里的大部分的员工,脸上都露出了一丝兴奋之色,哪怕是产品研发部副总廖明生和扩展中心部副总吴启华,对于工程部副总的职务都有些眼热。

产品研发和扩展中心这两个部门,职权和利益要比工程部小的多,虽然这些部门的负责人都是副总职务,但是在公司的话语权却是相差很大,这也是为什么廖明生和吴启华在公司内低调的原因。

而且,廖明生和吴启华两个人,现在本来就是部门副总,平调任工程部副总,也并不是不可能的事情,这样不仅能增加自己的权力,还能在工作履历上增添一笔。

连廖明生和吴启华两个副总,都对华洋公司工程部副总的职务心动,更不用说在座的其他高管,每个人心中都不免有些想法,看着张伟的目光也多了一丝期盼。

“张总您放心,我一定会尽快安排下去,将应聘者的名单整理出来。”谢婷站起身来,恭敬的说道。

谢婷是人事部的副总监,也是在场的唯一一个副总监,其余的高管都是总监级别以上,这不仅显示出人事部门的权重,也同时显示出张伟对她的信任。

张伟进入了华洋公司之后,谢婷算是最早跟他亲近的人,两个人的关系也一直不错,谢婷一开始也只是抱着结善缘的态度,并没有想到张伟能坐上总经理的位置。

人事部属于总经办,是总经理的直属部门,人事部总监也是总经理的亲信,于东升之前和张伟关系一般,这对于谢婷来说也是一个机

“好,谢总监办事,我放心。”

张伟笑着应了一句,有扫视了众人一眼,打趣道:“在场的哪个同事想要面试,一会可以直接跟着谢总监打个招呼,咱们内部的员工进行面试,面试的报名费就省了嘛!”

“哈哈······”听到张伟开玩笑的话,众人都识趣的笑了一句,原本还有些冷清的会议室,在张伟抛出了工程部副总这个职务后,立刻变得热络了起来。

张忠云作为销售部总监,一直在冷眼旁观这一切,在开会的之前众人对张伟升职的事情,多少还有些意见和看法,甚至不少人抱着观望的态度。

但是,张伟在第一次会议室,就抛出了工程部副总的职务,并且倾向于从内部进行选拔,这让很多人都一下子眼热了。

张伟作为前工程部的副总,现在华洋公司的总经理,在这个职务上的话语权很重,甚至可以做到一锤定音,这也是众人巴结他的原因。

换句话说,张伟紧紧是抛出了一个职务为诱饵,就让众人团结到了他的中心,谁想要成为工程部的副总,自然都得极力的巴结对方,也可以借此笼络一旁下属。

不要说别人、哪怕是张忠云自己,对于工程部副总的职务,也隐隐抱着很大的期待,销售部总监的职权比较重,但是和工程部副总相较起来,却是没有任何的可比性。

张忠云知道自己短时间内,不可能离开华洋公司,而在公司内尽可能的升职,对于他以后的发展有很大的好处,而工程部副总的职务就是一个机会。

张忠云想到这里的时候,不禁抬头望着主位上的张伟,考虑在是不是要利用父亲的关系,让他在张伟面前说句话,

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